Join THE TEAM.

Wij hebben direct plaats voor een gevorderde stagiaire, jurist of Juridisch Secretaresse!

Zie de vacature

Verstoorde arbeidsrelatie | Arbeidsrecht advocaat

Verstoorde arbeidsrelatie.

Wat kunnen wij als Arbeidsrecht en Ontslag advocaat ./ jurist precies voor u doen bij een verstoorde arbeidsrelatie?

Bel om dit te horen ons nu tegen lokaal tarief op 030 252 35 20 of maak gebruik van bovenstaande button voor eerste en directe hulp bij ontslag. Daarvoor brengen wij u vanzelfsprekend geen kosten in rekening.

Verder nog de volgende informatie.

Ongeacht of u werkgever of werknemer bent, geldt in beide gevallen dat een ontslag op grond van een verstoorde arbeidsrelatie meestal staat of valt met de dossier opbouw. Kan de werkgever aantonen dat de werknemer meermaals is gewaarschuwd voor het hem verweten gedrag? Kan de werknemer aantonen dat hij meermaals bij werkgever heeft verzocht om ondersteuning? Zijn er pogingen gedaan om de verstoorde arbeidsrelatie te verbeteren? En zo kunnen we nog wel een tijdje doorgaan. Bij de opbouw van een ontslag dossier, of nu juist de opbouw van een ‘tegen dossier’  helpen wij u graag als Ontslag advocaat.

Hoe te handelen bij een verstoorde arbeidsrelatie weten wij precies. Graag geven wij u daarbij hulp en advies.

Voor hulp en advies bij een verstoorde arbeidsrelatie bel u tegen lokaal tarief op 030 252 35 20. Voor het eerste telefonisch advies brengen wij vanzelfsprekend geen kosten in rekening.

Onze vestigingsadressen zijn de volgende:

HULP BIJ ONTSLAG Utrecht:

Stadion Galgenwaard, Herculesplein 213, Utrecht
T: 030 252 35 20
F: 030 251 27 41

HULP BIJ ONTSLAG Dordrecht:

Johan de Wittstraat 39, Dordrecht
T: (078) 614 87 56
F: (078) 613 31 73

HULP BIJ ONTSLAG Hertogenbosch:

Victorialaan 15, ‘s-Hertogenbosch
T: 073 750 66 80
F: 073 750 66 82

ATM Advocaten heeft de juiste advocaat voor zowel werkgevers als werknemers.

Deel dit verhaal:
TEAM Advocaten

Geschreven door:

TEAM Advocaten
Zoeken:
BETROUWBAAR & BETAALBAAR
Snelle scan, second opinion, beoordeling van uw zaak?
Neem vrijblijvend contact met ons op